Data Driven Job Ads

Ihre Stellenanzeige auf Google

Was machen Bewerber:innen, wenn sie einen neuen Job suchen? Sie googlen.

Mithilfe von Data Driven Job Ads auf Google können Sie optimal auf Ihre Stellenanzeige aufmerksam machen.

Spielen Sie Ihre Anzeige genau in dem Moment aus, wenn potenzielle Kandidat:innen nach Ihnen suchen oder erreichen Sie passive Talente auf themenrelevanten Webseiten.

Egal ob passiv oder aktiv – geeignete Bewerber:innen erhalten personalisierte Werbung in Form von Text- oder Bildanzeigen, die genau zu ihrem Suchverhalten und Interessengebiet passen. So erhält Ihre Stellenanzeigen eine enorme Reichweite und Sie können sich gleichzeitig als Arbeitgeber direkt bei Ihrer Zielgruppe positionieren.

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Ihre Vorteile auf einen Blick

Passive & Aktive
Kandidat:innen
ansprechen

Je nach Kampagnenart wird Ihre Google Anzeige aktiv oder passiv suchenden Kandidat:innen ausgespielt.

Die gesamte
Reichweite
nutzen

Über 2 Mio. Websites von Drittanbietern stellen ihre freie Werbefläche für Google Ads zur Verfügung.

Ihre
Zielgruppe
erreichen

Durch den Algorithmus von Google werden Ihre Anzeigen bei Ihrer Wunschzielgruppe ausgespielt.

Absprungrate der Bewerber:innen
senken

Die Möglichkeit der Schnellbewerbung mittels Fragebogen senkt die Bewerbungs-Hürde.

So funktioniert's

Die Google Ads Kampagnen im Detail

Google Display Kampagne

Die Anzeige wird automatisch an passiv suchende Talente als Banner auf Google + Partnerplattformen ausgespielt (Websites von Google z.B. Youtube, Produkte von Google z.B. Gmail, Smartphone Apps, Mobile Websites)

Bildanzeige
Landingpage inklusive
Zielgruppenanalyse
Stetige Optimierung

Schalten

Google Search Kampagne

Die Anzeige wird aktiv suchenden Talenten ausgespielt, wenn sie bei Google nach den relevanten Keywords der Stellenanzeige suchen. Mehr als 75% aller Jobsuchenden nutzen in erster Instanz Google.