Mit Yourfirm gezielt die Richtigen finden
Reichweite
Yourfirm erreicht über 1 Mio. qualifizierte Fachkräfte pro Monat, spezialisiert auf Jobs im Mittelstand.
Dank eigener Performance-Technologie und gezielter Ausspielung wird Ihre Anzeige genau den Kandidat:innen angezeigt, die wirklich passen – ob aktiv suchend oder einfach neugierig.
Bewerbungsmöglichkeiten
- Direkte Bewerbung über das integrierte Online-Formular
- Bewerbung per E-Mail – klassisch und unkompliziert
- Weiterleitung zu Ihrem eigenen Bewerbungsportal (optional)
Zielgruppe
Yourfirm bringt Ihre Jobs genau dann ins Blickfeld, wenn mittelständische Fachkräfte nach neuen Chancen suchen.
Dank smarter Einbindung in Google & Co. erreichen Sie auch die, die gerade stöbern – nicht suchen, aber finden.
Besonders geeignet für:
- Kaufmännische & administrative Rollen (z. B. Vertrieb, Personalwesen, Assistenz oder Controlling)
- Fachkräfte & Spezialisten (z. B. IT, Ingenieurwesen, Medizin, Finanzen, Technik)
- Digitale Berufe (z. B. Webentwicklung, Online-Marketing, E-Commerce)
- Marketing & Kreativ-Jobs (z. B. Grafikdesign, Content Creation, Mediengestaltung)
Anzahl möglicher Standorte
- bis zu 3 Standorte möglich
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Regio Power
Performance
Reichweite Pro
Stellenanzeige auf Yourfirm – in wenigen Schritten zu passenden Fachkräften
Sie suchen qualifizierte Bewerber – am besten schnell, unkompliziert und gezielt? Mit Yourfirm erreichen Sie genau die richtigen Kandidatinnen aus dem Mittelstandsumfeld. Ihre Stellenanzeige ist in nur wenigen Schritten online und wird von engagierten Fach- und Führungskräften gesehen, die wirklich etwas bewegen wollen.
Ihre Stellenbesetzung im Griff – mit Yourfirm und praxiserprobten Tipps
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FAQ
Yourfirm ist eine spezialisierte Online-Jobbörse für den Mittelstand in Deutschland. Sie richtet sich gezielt an mittelständische Unternehmen, Hidden Champions und Familienbetriebe, die qualifizierte Fach- und Führungskräfte suchen. Durch die Fokussierung auf diese Zielgruppe hebt sich Yourfirm von allgemeinen Jobportalen ab und bietet eine hohe Sichtbarkeit bei passenden Kandidaten.
